第151章 拍照纪念
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接下来，时悠每天拿起相机，对着自家那古色古香的四合院按下快门。从雕花的门窗到青石铺就的小径，每一处细节都被她捕捉进镜头之中。
除了她现在居住的四合院，其他的房子，店铺通通没放过，都去拍了好多照片。
当然，京城的大街小巷更是没有错过。时悠漫步在街头巷尾，用相机定格下古老的建筑、热闹的集市以及形形色色的路人。并且还再次早起去看了升国旗，拍下了一张张永远值得留念的瞬间！
这些照片不仅是对生活的真实写照，更承载着她对这座城市此时此刻的热爱。日后翻看这些照片，想必都会勾起无数美好的回忆，而它们也将成为一段段难能可贵的历史记载。
经过一段时间紧锣密鼓地筹备和施工，店铺终于迎来了彻底装修完工的这一天，并挂上了牌匾，名字简单明了，"；悠悠服装店"；。
与此同时，时悠也成功的招募到了两位员工！
第一位员工，名叫李秀芬，今年 29 岁，已经结婚了，生了一儿一女。孩子们都已经开始上学读书，而她家恰好就住在附近。由于孩子们都已上学，独自一人待在家里无事干，正好瞧见招工信息，便毫不犹豫地前来参加面试。
当时悠见到李秀芬第一眼的时候，就觉得眼前这个女人干净利落、精神抖擞。而且在交流过程中，李秀芬回答问题直爽干脆，毫不拖泥带水。
综合考虑下来，时悠决定将她留在店里工作，虽然时悠对她印象不错，但还是先与她约定好了相关事宜：试用期设定为半个月，如果不适合，这半个月的试用期也会结给她工资；
当然接着又说了，如果能够顺利通过试用并留下来正式工作的待遇，那么每个月的工资将会是 30 块钱。当然啦，如果工作表现出色的话，不仅会有额外的奖励，等到了年底还会根据卖出衣服的数量给她发放年终奖！并且逢年过节也会有礼品，此外，每月可以享受四天的休假，但需要注意的是，必须要与另一位员工错开时间休息。
时悠突然又想起来一点，于是再次说道："；成为正式工以后，一旦怀孕身体不适，随时可以办理停薪休息，也可以选择找人替班，直到出月子以后再回来，绝不会因为这事开除员工。但也是有要求的，来替班的人一定要做的好，事多不好好干活的，那就会开除，如果出现这种情况开除，那就不能再回来工作了！"；
时悠加上这个要求也是怕，这个时代，怀孕肯定是正常的，万一为了让别人替班，随便给塞进来一个祖宗，到时候受损失的就是自己了，那她是肯定不能接受的！
李秀芬一听，这待遇比大厂的正式工还要好！于是暗暗下定决心，一定好好干，争取留下来。
第二位员工——郑佳佳。她是由张师傅介绍过来的，是张师傅亲戚家的孩子。郑佳佳刚满二十岁，别看才20岁，但是也已经成婚，并且拥有了一个可爱的小男孩。她的婆婆愿意帮忙照顾孩子，这使得她能够安心走出家门谋求一份工作。
不过时悠也是同样丑话说在前头，需要半个月试用期，合适才会留下来！
同样地，时悠也向郑佳佳详细说明了这份工作的待遇和要求。听完之后，郑佳佳欣然表示接受。
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